인터넷상으로 구인구직을 하는것이라면 조금은 조심스럽게 하시는게 나을꺼 같습니다. 면접을 현장에서 하는것이 가장 좋죠. 신분확인을 위해 여권을 달라고 하는 것이 대부분이지만, 좋지 않은쪽으로 흘러가는경우가 있기때문입니다.

취직하시려는곳이 어떤곳인줄 알지않나요? 만약 좀 이상하다고 여기시는것은 별로 진정성이 없거나 좀 정상이 아니라고 느끼시는 것입니다 잘 찾아보면 많습니다 구태여 찝찝한곳에 발 딛지마세요

신중히 생각 해보심이 무슨 회사인지..

그 쪽에서도 신원 확인차 그럴 수도 있지만 얼굴도 안 보고 여권부터 찍어서 보내라는건 좀 특이한 케이스네요.. 악용 할 우려도 있으니 안 보내시는게 나을듯 합니다..

여권은 소중 합니다. 조심스럽게 신중히 생각 하시는게.

이력서에 주민번호 기입을 하는데 구지 여권면은 차후 합격이되면 차후 제출하는걸로.

그건 좀 이상한데요 요즘은 주민번호도 입사전에는 앞에 생년월일만 받습니다. 어떤 회사인지 정확히 알아보시고 어느정도 믿을만한 규모의 회사가 아니라면 여권번호는 삭제해서 보내셔야 할듯 ...

개인정보라 신중하게 그리고 돌다리도 두들겨 보십시요~~~

제 개인적인 의견으로는 절대 보내주시면 안됩니다. 범죄에 이용될 확률이 높은 것 같습니다.

이력서 넣으신거면, 긍정적이진 않네요, 별로 네요

주민번호 안보이게해서 보내주세요. 큰규모의 회사라면 그나마, 작은회사에서 여권 달라는건 왠지찜찜하네요 와서 면접보고 입사할때 달라고 하면 될것을 면접본다고 달라고하면, 안좋은 쪽으로 뿐이 생각을...

정답. 입사할때 여권이던 신분증이던 첨부하면 됩니다. 이력서에 여권 첨부 요구하는것은 먼가 이상합니다.@ 필레오 님에게...

구직 하는데 면접도 안보신거 같은데. 별로 좋은 일 같지는 않은거 같습니다..

여권 사진 찍어서 보내주셔도 되죠. 주민번호 나온부분만 가려서 보내주시면 문제될거 없을거 같은데요. 다만 님께서도 직접 구직을 하고자 하는 업장을 방문하시고 어떠한 회사인지 확인하고 구직을 하시는게 순서인거 같습니다.

여권은 신분증과 같으므로 절대 보내주시면 않돼요. 도용할수 있는점 참고하시고 다른일 구직하시길 바랍니다.

개인정보 유의하시는게 특히 필리핀에서는여

중요부분은 가리세요. 여권번호와 주민번호. 아마 불체인지 확인하려는거 같습니다.

여권은... 좀... 그런데요... 완전 취직이 된 것도 아니고... 알려주시지 않으시는게 좋으실거 같아욤

통상 여권 사진면과 마지막 입국 스템프면을 요구합니다 체류가 정상적인지를 확인합니다

말도 안되는 소리 입니다. 일차 서류검토 끝나고 이차 면접할때 서류들고 가면 됩니다. 어디에서도 정상으로는 먼저 신분증 여권 요구 하는곳이 없습니다. 마구잡이 수집이죠. 정보만 팔아넘기는 곳이 있습니다. 조심하세요.

submi after passing the company